En tant que régisseur·euse vous réalisez des prestations techniques sur le terrain (accueil et diffusion de prestations artistiques). Vous participez à maintenir en bon état le matériel et trouvez des solutions aux diverses demandes techniques. Vous êtes polyvalent·e et capable de participer à des projets d’équipe faisant appel à des compétences variées. Vous faites également preuve d’aisance relationnelle et d’écoute.

Vos tâches et responsabilités :
• Lire et traduire une fiche technique
• Assurer la mise en œuvre - Préparation/Installation/Pointage
• Manipuler des charges
• Manipuler des perches
• Aider au montage de décors
• Assurer la régie (Lumière/Vidéo/Son)
• Manipuler les outils numériques d’aide à la diffusion
• Programmer la console
• Réaliser des plans lumières
• Assurer l’entretien du matériel
• Bâtiment : maintenance, électricité, aménagement, construction, peinture, etc.
• Aider aux montages techniques de projets (ateliers, expositions, projets extérieurs, etc.)
• Participer à la mise en œuvre de notre plan d’action et au bon déploiement de nos missions

Savoir-faire :
• Comprendre les indications techniques (son, lumières et décors)
• Maîtriser des techniques de sonorisation, câblage, d’éclairage, d’électricité, de machinerie et de scénographie
• Piloter les différentes consoles
• Réaliser des plans de la scène
• Avoir une expérience probante en régie

Savoir-être :
• Dynamisme, proactivité, sociabilité et ouverture
• Rigueur, fiabilité et ponctualité
• Capacité à travailler de manière autonome
• Esprit pratique et créativité
• Flexibilité : horaires variables, soirées et week-ends
• Capacité à travailler en hauteur
• Degré d’autonomie : le/la régisseur·euse dispose d’une autonomie dans l’organisation et la mise en œuvre des différentes tâches et activités qui lui sont confiées, dans le respect du cadre de travail et des orientations définies par la direction.

Notre offre :
• Contrat CDI- mi/temps de 19h/semaine
• Rémunération selon le barème de la CP 329.02, échelon 3 à 100%, assortie d’une prime de fin d’année

Le Centre culturel de Dison :
Nous vous proposons de rejoindre un cadre de travail dynamique et stimulant, au sein d’une institution culturelle historique de l’arrondissement de Verviers, et de participer à des missions porteuses de sens et utiles aux citoyen·nes. Le poste implique des horaires variables, adaptés aux besoins des activités.

Inauguré en 1978, le Centre culturel de Dison propose de nombreux projets culturels : une programmation variée, des ateliers d’expression et de créativité, des projets participatifs, des conférences et des expositions. Par son travail, le Centre vise à susciter la curiosité et le partage, à encourager le désir d’apprendre ainsi que la participation et l’expression des citoyen·nes, et à accompagner les acteurs associatifs vers un monde plus libre, durable, respectueux et équitable. Les deux lieux principaux de diffusion sont la Salle du Rez et la Salle Stotzem, mais la programmation et les projets s’inscrivent aussi dans d’autres espaces afin de construire des actions avec et pour toutes et tous, sans distinction.

Documents requis : Lettre de motivation et CV

Date limite de candidature : 11/11/2026

Les candidatures doivent être envoyées exclusivement par e-mail

Intéressé·e ?
Merci d’envoyer votre dossier de candidature à l’attention de Frédéric Muller, directeur du Centre culturel de Dison, à l’adresse suivante : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.